Aujourd’hui, l’entreprise peut-elle rester à l’écart des médias sociaux, notamment quand ses salariés restent connectés depuis leurs propres smartphones ou tablettes ? Cependant responsable de sa sécurité et de son e-réputation, que peut faire l’entreprise pour veiller au risque numérique lié à des pépiements maladroits sur Twitter, ou autres fuites inconsidérées sur Facebook, sur sa stratégie par exemple ?
Rédiger une « Charte médias sociaux » pour engager le personnel à la prudence est une réponse classique, issue du management traditionnel. Axa France, (entreprise membre du CIGREF) a entrepris une démarche plus « numérique » pour inciter chacun, à titre privé et professionnel, à prendre en main son destin numérique…
Publié le 2 août 2011 Entreprise Numérique
http://www.entreprises-et-cultures-numeriques.org/exemple-de-prevention-numerique/
Rédiger une « Charte médias sociaux » pour engager le personnel à la prudence est une réponse classique, issue du management traditionnel. Axa France, (entreprise membre du CIGREF) a entrepris une démarche plus « numérique » pour inciter chacun, à titre privé et professionnel, à prendre en main son destin numérique…
Publié le 2 août 2011 Entreprise Numérique
http://www.entreprises-et-cultures-numeriques.org/exemple-de-prevention-numerique/
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